Deze vacature is meer dan %days% dagen geleden geplaatst...
7
sollicitanten
Jonge Technici voor Technical Traineeship Kerncentrale Doel
bij Electrabel in Oost-Vlaanderen
Andere interessante studentenjobs voor jou:
Introductie
Electrabel behoort tot de top van de energieondernemingen in Europa en is marktleider in de Benelux. De onderneming grijpt de liberalisering van de elektriciteits- en aardgasmarkt aan om in Europa een duurzame groei te realiseren waarbij strikte rentabiliteitscriteria de regel zijn. Electrabel maakt deel uit van GDF-SUEZ, een internationale industriële en dienstengroep die actief is op het vlak van energie en milieu. Bij Electrabel krijg je de kans om door te groeien en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Welke opleiding je ook hebt genoten, bij Electrabel gaat een wereld van mogelijkheden voor je open.
De business unit GENERATION zorgt ervoor dat Electrabel zijn sterke reputatie op de internationale markt behoudt. Dankzij hun talent, knowhow en inzet helpen ze de technische en technologische voorsprong van Electrabel verder uit te bouwen. In België bekleedt Electrabel een unieke positie omdat we alle energievormen aanbieden: windenergie, aardgas, kernenergie, gecombineerde oplossingen en bio-energie.
Beschrijving
Voor de kerncentrale van Doel werft Electrabel Productie nieuwe jonge medewerkers aan via een 'technical traineeship' van 3 maanden.
Dit traineeship bestaat uit een rotatiesysteem van 3 maanden in 3 verschillende diensten. Elke maand loop je gedurende 3 weken stage in één dienst en volg je 1 week opleiding. Tijdens deze weken krijg je een goed beeld van het werk in een elektriciteitscentrale en een goed gevoel welke functie het best bij je past en je het meest aanspreekt.
Elke stageperiode wordt besproken en geëvalueerd.
Na de 3 stages wordt in gezamenlijk overleg beslist in welke dienst en functie je van start gaat.
Dit kan zowel in de afdeling Onderhoud als Productie zijn.
Onderhoud
Onze medewerkers staan in voor alle onderhoudswerken in de diverse elektriciteitscentrales. Zij doen een aantal werkzaamheden zelf, maar bespreken en bereiden ook andere voor.
# Elektrische- , Mechanische- en Meet - en Regeltechnici. Je staat samen met je collega's in voor het dagelijkse onderhoud van de centrale. Je werkt mee aan de uitvoering van de onderhoudsprojecten: geplande curatieve werken, revisiewerken ... En dit uiteraard binnen alle geldende afspraken rond termijnen, veiligheid, kwaliteit en milieu. Dit is een job met reële doorgroeimogelijkheden.
Technici met ervaring groeien door naar de functies werkvoorbereider of deelprojectleider.
# Werkvoorbereiders Kerncentrale Doel. Je plant de onderhoudswerken zorgvuldig zodat ze efficiënt uitgevoerd kunnen worden en er geen kostbare tijd verloren hoeft te gaan. Je volgt de uitvoering ervan op en ziet erop toe dat alles correct verloopt. Daarbij komt je scholing goed van pas. Voor elk project werk je samen met een team.
# Deelprojectleiders. In deze functie sta je mee in voor de organisatie van het onderhoud. Je stippelt deelprojecten uit op het vlak van mechanica, elektriciteit of instrumentatie. Samen met je collega's leid je de onderhoudswerkzaamheden aan de centrales in goede banen. Je bent organisatorisch sterk, werkt oplossingsgericht en bent bovendien een motiverende teamcoach met gezonde leiderscapaciteiten.
Productie
Onze procesoperatoren besturen de elektriciteitscentrales. Na een degelijke opleiding sturen zij nauwgezet het productieproces. De teams werken in een volcontinu ploegensysteem. We hebben ook enkele jobs in dagdienst.
# Operatoren. In deze startfunctie werk je vooral in de installaties zelf. Je bent de ogen, oren en handen van de procesoperatoren in de controlekamers.
Nadat je de nodige ervaring hebt opgedaan, met succes de opleiding volgde en de testen aflegde, kom je in aanmerking voor de functie van procesoperator.
Operatoren met 2 à 3 jaar ervaring en zin om te blijven leren kunnen doorgroeien naar de functies procesoperator en eventueel shiftleider.
# Procesoperatoren. Deze operatoren besturen de centrale vanuit de controlekamers, houden toezicht op de installaties en stellen deze veilig voor de uitvoering van de onderhoudswerken.
# Shiftleiders. Als shiftleider ben je de hoogste in rang tijdens je shift. In deze functie ben je niet alleen verantwoordelijk voor je team, maar verzeker je ook de veilige en bedrijfszekere uitbating van de installaties. Dat je leidinggevende capaciteiten hebt, spreekt voor zich.
Uw profiel
Professioneel bachelor of A2 diploma
We bieden (aan)
Electrabel geeft veel kansen aan mensen met energie. Op welk niveau je je dus ook bevindt, doorgroeien kan altijd. Het welzijn van onze medewerkers staat centraal en dat merk je aan het aangenaam werkklimaat waarin veel aandacht is voor werkoverleg. Bovendien investeren we grondig in opleiding en veiligheid. Verder kan je rekenen op een uitgebreid pakket met verzekeringen, maaltijdcheques, premies en een aantrekkelijk loon.
Interesse? Solliciteer direct via onze site!
Via tel (0032 3 241 54 12), email (an.vangoethem@electrabel.com) of solliciteer online via www.werkenbijelectrabel.be - Starter of Ervaren - Technical and Engineering - Bekijk onze jobs 'Technical and Engineering' - Jonge technici voor Technical Traineeship Kerncentrale Doel (referentie: GENSE01105).
Solliciteer direct via onze site!
« Ga terug naar de categorie
Is dit een nep vacature? Meld deze vacature!
Stuur door naar een vriend
Is dit een nep vacature? Meld deze vacature!
Stuur door naar een vriend
Gepubliceerd op 07-01-2009
Bekeken: 2257 keer
Bekeken: 2257 keer